Oferujemy:

 

• pracę w młodym kreatywnym zespole,
• możliwość rozwoju zawodowego w rozwijającej się firmie,
• profesjonalne wdrożenie,
• stabilne zatrudnienie.
  
  

• optymizm, pracowitość i uczciwość,
• komunikatywność oraz łatwość w nawiązywaniu kontaktów,
• dyspozycyjność,
• wysoka kultura osobista i umiejętność pracy w zespole,
• doświadczenie w sprzedaży, najlepiej w sklepach w Galeriach Handlowych.
  
  
  
  
  
  
  
  

Aplikacje prosimy wysyłać na adres esklep@arenart.pl

Prosimy o zawarcie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego jak i przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o Ochronie Danych Osobowych, (Dz. Ustaw nr 133 poz. 883, z art. 23 i następnych ww. ustawy).

Oferujemy:

 

• pracę w nowoczesnej, prężnie rozwijającej się firmie
• możliwość rozwoju zawodowego
• pracę w pełnym lub częściowym wymiarze godzin
• elastyczny grafik
• szkolenia
  
  
  

 

• profesjonalna sprzedaż produktów z oferty Butiku
• dbanie o porządek i ekspozycję
• udział w inwentaryzacjach

 

• zaangażowanie i predyspozycje do pracy z Klientami
• wysoka kultura osobista i komunikatywność
• dyspozycyjność
• doświadczenie w sprzedaży i obsłudze Klienta – mile widziane
• umiejętności manualne i zmysł artystyczny – mile widziane

 

 

CV prosimy przesyłać na adres praca@lilou.pl

 

CV kandydatów nie rozpatrzone w danym procesie rekrutacji są przechowywane przez okres 10 miesięcy na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji. Po tym okresie są usuwane, a dane osobowe kandydatów nie są przetwarzane w żadnym innym celu. Aplikacji nie odsyłamy. Kontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami.

 

Osoby zainteresowane udziałem w kolejnych i podobnych procesach rekrutacji prosimy o zamieszczenie na swoim CV klauzuli o treści:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w CV na potrzeby obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji”

 

Przypominamy natomiast i z całą mocą podkreślamy, w odniesieniu do licznych oszustw i fałszywych ogłoszeń o pracę, że żaden pracodawca, na żadnym etapie rekrutacji nie wymaga żadnych opłat oraz kserokopii dowodu osobistego.

Zbieraj z nami doświadczenia na Maxa i dołącz do zespołu jako pracownik restauracji, a wkrótce może lider zmiany? Tak, rozwój to część naszej kultury.

 

Wybieraj z naszego zrównoważonego menu.

 

W zestawie:

• dobrze wysmażona umowa o pracę,i nadgodziny płatne na Maxa,
• 20-22 zł/h brutto podstawy,
• do 29 lutego 2020 każda godzina płatna extra 5 zł brutto na dobry początek z MAXem
• konkursy, które pozwolą Ci zarobić jeszcze więcej,
• płatne szkolenie wprowadzające w świat MAXa
  
  Na miejscu:
• Max zniżki - karta, dzięki której zjesz na Maxa i w pracy, i prywatnie,
• Max benefity - opieka medyczna, szwedzki bufet extrasów do wyboru - m.in karta sportowa,
• duch MAXa - bezpieczeństwo, atmosfera, świetne produkty i działania na rzecz Ziemi,
• Max elastyczność - nie możesz na cały etat? Dopasujemy się.
  
  

Będziesz:

• dbać o nasze standardy działania - tak, jesteśmy szaleni na punkcie jakości,
• członkiem zespołu, staniesz na kasie, przygotujesz posiłki, zadbasz o czystość i pomożesz w uzupełnianiu produktów.

 

Jeśli dużo się uśmiechasz i rozpiera cię energia, aplikuj. Nauczymy Cię wszystkiego. A jeżeli potrzebujesz książeczki sanepidu, pomożemy Ci ją wyrobić na nasz koszt. Jedyne czego potrzebujesz, to ukończone 18 lat.

Masz dodatkowe pytania? Wejdź na www.maxpremiumburgers.pl

Adres do przesyłania aplikacji _ praca.warszawa@maxpremiumburgers.pl

 

Zawrzyj w nim klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przekazanych przeze mnie w dokumentach aplikacyjnych danych osobowych przez Max Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Żelazna 59, 00-848 Warszawa, w celu udziału w prowadzonym procesie rekrutacyjnym”.

Administratorem Twoich danych osobowych jest Max Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Żelazna 59, 00-848 Warszawa. Dane przetwarzane są w celach rekrutacyjnych. Ich podanie jest dobrowolne, ale niezbędne do uczestniczenia w procesie rekrutacyjnym. W każdej chwili przysługuje Ci prawo wglądu w dane, ich poprawiania lub usunięcia. Żądanie usunięcia spowoduje niezwłoczne skasowanie danych oraz oznacza rezygnację z udziału w procesach rekrutacji. Jeżeli nie wyrażasz zgody, prosimy, nie aplikuj.

Zbieraj z nami doświadczenia na Maxa i dołącz do zespołu jako lider zmiany, a wkrótce może kierownik restauracji? Tak, rozwój to część naszej kultury.

 

Wybieraj z naszego zrównoważonego menu.

 

W zestawie:

• dobrze wysmażona umowa o pracę,
• 4000 zł brutto podstawy na dobry początek z MAXem plus premia,
• płatne szkolenie wprowadzające w świat MAXa
  
  Na miejscu:
• Max benefity - opieka medyczna, szwedzki bufet extrasów do wyboru - m.in karta sportowa,
• Max zniżki - karta, dzięki której zjesz na Maxa i w pracy, i prywatnie,
• duch MAXa - bezpieczeństwo, atmosfera, świetne produkty i działania na rzecz Ziemi.

Co serwuje lider zmiany? Zamówienie gotowe do odbioru. Zostań tu jeszcze chwilę i przeczytaj.

 

Będziesz:

• dbać o nasze standardy działania zespołu i firmy - tak, jesteśmy szaleni na punkcie jakości,
• członkiem zespołu, więc czasem staniesz na kasie lub wydawce, żebyśmy nie złapali tabaki,
• rekrutować ludzi i dbać, aby byli szczęśliwi,
• pilnować stocków
• doradzać nam, jak lepiej prowadzić ten biznes - chętnie Cię wysłuchamy.

Jeśli masz doświadczenia w zarządzaniu ludźmi w gastro, aplikuj. Jeśli dodatkowo mówisz po angielsku, to jest już na Maxa - szukamy właśnie Ciebie.

Masz dodatkowe pytania? Wejdź na www.maxpremiumburgers.pl

Adres do przesyłania aplikacji _ praca.warszawa@maxpremiumburgers.pl

Zawrzyj w nim klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przekazanych przeze mnie w dokumentach aplikacyjnych danych osobowych przez Max Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Żelazna 59, 00-848 Warszawa, w celu udziału w prowadzonym procesie rekrutacyjnym”.

Administratorem Twoich danych osobowych jest Max Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Żelazna 59, 00-848 Warszawa. Dane przetwarzane są w celach rekrutacyjnych. Ich podanie jest dobrowolne, ale niezbędne do uczestniczenia w procesie rekrutacyjnym. W każdej chwili przysługuje Ci prawo wglądu w dane, ich poprawiania lub usunięcia. Żądanie usunięcia spowoduje niezwłoczne skasowanie danych oraz oznacza rezygnację z udziału w procesach rekrutacji. Jeżeli nie wyrażasz zgody, prosimy, nie aplikuj.